Einleitung- ը
Ստարտափ հիմնելը հետաքրքիր և դժվարին գործընթաց է, որը ներառում է բազմաթիվ որոշումներ: Ամենակարևոր հարցերից մեկը, որը հիմնադիրներն իրենք պետք է տան, իրենց ընկերության համար ճիշտ իրավական ձևի ընտրությունն է: Մասնավորապես, սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության (GmbH) և ձեռնարկատիրական ընկերության (UG) միջև որոշումը կարող է վճռորոշ լինել ապագա հաջողության համար:
Երկու իրավական ձևերն էլ առաջարկում են տարբեր առավելություններ և մարտահրավերներ, որոնք պետք է հաշվի առնել: Թեև GmbH-ը հաստատված և հարգված ձև է, UG-ն միավորներ է հավաքում հիմնադրման ավելի ցածր ծախսերով և մուտքի ավելի հեշտ տարբերակներով: Այս տարբերությունները կարող են զգալի ազդեցություն ունենալ պարտավորությունների, ֆինանսավորման տարբերակների և հարկային նկատառումների վրա:
Այս հոդվածում մենք կնշենք երկու իրավական ձևերի հիմնական առանձնահատկությունները և կօգնենք ձեզ տեղեկացված որոշում կայացնել: Մենք կքննարկենք այնպիսի կարևոր գործոններ, ինչպիսիք են պահանջվող բաժնետիրական կապիտալը, պարտավորությունների խնդիրները և յուրաքանչյուր տարբերակի առավելություններն ու թերությունները: Սա նշանակում է, որ դուք լավ պատրաստված եք ձեր բիզնեսը սկսելու համար:
GmbH ձևավորում: Ի՞նչ է դա:
GmbH հիմնադրամը վերաբերում է սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության (GmbH) ստեղծման գործընթացին, որը Գերմանիայում ընկերությունների համար ամենատարածված իրավական ձևերից մեկն է: GmbH-ն իրավաբանական անձ է, որը կարող է ինքնուրույն պայմանագրեր կնքել և դատի տալ կամ դատի տալ դատարան: Բաժնետերերը պատասխանատվություն են կրում միայն իրենց ներդրած կապիտալի համար, ինչը զգալիորեն նվազեցնում է անձնական ռիսկը՝ համեմատած բիզնեսի այլ ձևերի, օրինակ՝ անհատ ձեռնարկատերերի հետ:
GmbH-ի ստեղծման համար անհրաժեշտ են մի քանի քայլեր: Նախ, բաժնետերերը պետք է կազմեն գործընկերության պայմանագիր և այն վավերացնեն նոտարական կարգով: Այնուհետև ընկերությունը մուտքագրվում է առևտրային ռեգիստր, որը հաստատում է GmbH-ի օրինական գոյությունը: Բացի այդ, պահանջվում է նվազագույն բաժնետիրական կապիտալ՝ 25.000 եվրո, իսկ ընկերության հիմնադրման համար պետք է վճարվի առնվազն 12.500 եվրո:
GmbH-ն առաջարկում է բազմաթիվ առավելություններ, ներառյալ ընկերության ղեկավարության ձևավորման բարձր ճկունությունը և մասնավոր և բիզնես ակտիվների միջև հստակ տարանջատումը: Սա դրանք հատկապես գրավիչ է դարձնում հիմնադիրների և ձեռնարկատերերի համար, ովքեր ձգտում են որոշակի մակարդակի անվտանգության և պրոֆեսիոնալիզմի:
GmbH հիմնադրման առավելությունները
Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության (GmbH) ստեղծումը բազմաթիվ առավելություններ է տալիս ձեռնարկատերերի և հիմնադիրների համար: Ամենամեծ առավելություններից մեկը պատասխանատվության սահմանափակումն է։ GmbH-ի բաժնետերերը հիմնականում պատասխանատվություն են կրում միայն իրենց ներդրած կապիտալի համար, ինչը նշանակում է, որ նրանց անձնական ակտիվները պաշտպանված են ընկերության պարտքերի դեպքում: Սա ստեղծում է ավելի բարձր անվտանգության և վստահության մակարդակ հիմնադիրների համար, հատկապես, երբ նրանք մտնում են ռիսկային բիզնես ոլորտներ:
GmbH-ի ստեղծման մեկ այլ առավելություն է հաճախորդների, մատակարարների և բիզնես գործընկերների նկատմամբ վստահելիության բարձրացումը: GmbH-ը հաճախ ընկալվում է որպես ավելի պրոֆեսիոնալ և կայուն, քան անհատ ձեռնարկատերերը կամ գործընկերությունները: Այս ընկալումը կարող է օգնել ներգրավել նոր հաճախորդներ և կառուցել գործարար հարաբերություններ:
Բացի այդ, GmbH-ը թույլ է տալիս ընկերության կառուցվածքի ճկուն ձևավորում: Բաժնետերերը կարող են ունենալ տարբեր բաժնետոմսեր և այդպիսով ազդել ընկերության ներսում որոշումների կայացման վրա: Լրացուցիչ բաժնետերեր վերցնելու կամ բաժնետոմսեր վաճառելու հնարավորությունը նաև ռազմավարական առավելություններ է տալիս:
Պետք չէ անտեսել նաև հարկային ասպեկտները։ GmbH-ը ենթակա է կորպորատիվ հարկի, որը շատ դեպքերում կարող է ավելի բարենպաստ լինել, քան անհատ ձեռնարկատիրոջ եկամտահարկը: Բացի այդ, շատ բիզնես ծախսեր կարող են հանվել հարկերից, ինչը կարող է էլ ավելի նվազեցնել հարկային բեռը:
Ընդհանուր առմամբ, GmbH-ի ստեղծումն առաջարկում է բազմաթիվ առավելություններ, այդ թվում՝ սահմանափակ պատասխանատվություն, վստահելիություն, կառուցվածքային ճկունություն և հարկային առավելություններ: Այս ասպեկտները GmbH-ն դարձնում են գրավիչ ընտրություն շատ հիմնադիրների և ձեռնարկատերերի համար:
GmbH-ի համար պատասխանատվության սահմանափակում
Սահմանափակ պատասխանատվությունը սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության (GmbH) կենտրոնական հատկանիշներից մեկն է: Ընկերության այս ձևում բաժնետերերը հիմնականում պատասխանատվություն են կրում միայն GmbH-ին իրենց ներդրած կապիտալով: Սա նշանակում է, որ բաժնետերերի մասնավոր ակտիվները չեն կարող օգտագործվել կորպորատիվ պարտքերի դեպքում պարտավորությունները մարելու համար: Այս կանոնակարգը պաշտպանում է բաժնետերերի անձնական ֆինանսները և նվազագույնի է հասցնում ներդրողների համար ռիսկերը:
Այնուամենայնիվ, կան նաև բացառություններ պատասխանատվության այս սահմանափակումից: Որոշակի հանգամանքներում բաժնետերերը կարող են ենթարկվել անձնական պատասխանատվության, օրինակ՝ կոպիտ անփութության կամ դիտավորյալ սխալ վարքագծի դեպքում: Բացի այդ, պատասխանատվության սահմանափակումը կարող է վտանգվել անբավարար կապիտալ ռեսուրսների կամ իրավական կանոնակարգերի անտեսման պատճառով:
Հետևաբար, հիմնադիրների համար կարևոր է տեղյակ լինել GmbH-ի իրավական դաշտին և պարտավորություններին՝ սահմանափակ պատասխանատվության լիարժեք պաշտպանությունն ապահովելու համար: Զգույշ պլանավորումն ու խորհրդատվությունը կարևոր են պոտենցիալ ռիսկերը նվազագույնի հասցնելու և ընկերության համար ամուր հիմքեր ստեղծելու համար:
GmbH հիմնադրման հարկային ասպեկտները
GmbH-ի ստեղծումը ներառում է հարկային տարբեր ասպեկտներ, որոնք հիմնադիրները պետք է հաշվի առնեն: Նախ, GmbH-ն անկախ իրավաբանական անձ է, ինչը նշանակում է, որ ինքն է պատասխանատու իր հարկերի համար։ Դրանք ներառում են կորպորատիվ հարկը, առևտրի հարկը և վաճառքի հարկը:
Կորպորատիվ հարկի դրույքաչափը ներկայումս կազմում է 15% GmbH-ի շահույթի վրա: Բացի այդ, գործում է կորպորատիվ հարկի 5,5% համերաշխության հավելավճար։ Առևտրի հարկը տատանվում է կախված քաղաքապետարանից և կարող է լինել 7%-ից մինչև 17%: Այս հարկը գանձվում է բիզնեսի եկամուտներից:
Մեկ այլ կարևոր կետ հարկային պլանավորման հնարավորություններն են։ Օրինակ, հիմնադիրները կարող են պահանջել բիզնես ծախսեր՝ նվազեցնելու իրենց հարկային բեռը: Դրանք ներառում են գրասենյակային պարագաների, վարձակալության և աշխատավարձի ծախսերը:
Բացի այդ, բաժնետերերը պետք է տեղյակ լինեն, որ պետք է վճարեն կապիտալի շահույթի հարկեր GmbH-ից բաշխումներից: Հետևաբար, խորհուրդ է տրվում վաղ փուլում խորհրդակցել հարկային խորհրդատուի հետ՝ բոլոր հարկային պարտավորություններին և օպտիմալացման տարբերակներին հետևելու համար:
UG կամ GmbH: Տարբերությունները մի հայացքով
Հիմնադիրների համար վճռորոշ է ճիշտ իրավական ձևի ընտրությունը: Unternehmergesellschaft (UG) և Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH) երկու հայտնի տարբերակներ են Գերմանիայում, բայց դրանք տարբերվում են մի քանի առումներով:
Հիմնական տարբերությունը բաժնետիրական կապիտալում է: UG-ն կարող է հիմնվել 1 եվրո նվազագույն բաժնետիրական կապիտալով, մինչդեռ GmbH-ին պահանջվում է նվազագույն բաժնետիրական կապիտալ 25.000 եվրո: Սա հատկապես գրավիչ է դարձնում UG-ն սահմանափակ կապիտալով հիմնադիրների համար:
Մեկ այլ կարևոր կետ պատասխանատվությունն է: Երկու իրավական ձևերն էլ առաջարկում են սահմանափակ պատասխանատվության առավելություն, ինչը նշանակում է, որ գործընկերների անձնական ակտիվները պաշտպանված են անվճարունակության դեպքում: Այնուամենայնիվ, UG-ի հիմնադիրները պետք է ապահովեն, որ շահույթի մի մասը դրվի որպես պահուստ, որպեսզի բաժնետիրական կապիտալը հասցվի 25.000 եվրոյի և այդպիսով կարողանա այն վերածել GmbH-ի:
Սկսնակ ծախսերի առումով դրանք հաճախ ավելի ցածր են UG-ի համար, քանի որ ավելի քիչ կապիտալ է պահանջվում: Այնուամենայնիվ, հիմնադիրները պետք է հաշվի առնեն նաև ընթացիկ ծախսերը և հարկային ասպեկտները, քանի որ դրանք կարող են տարբեր լինել՝ կախված ընկերության չափից:
Ամփոփելով, և՛ UG-ն, և՛ GmbH-ն ունեն իրենց առավելություններն ու թերությունները: Որոշումը պետք է հիմնված լինի ընկերության անհատական կարիքների և նպատակների վրա:
Ի՞նչ է UG-ն (սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն):
UG-ն (սահմանափակ պատասխանատվությամբ) ընկերության հատուկ ձև է Գերմանիայում, որը բնութագրվում է իր սահմանափակ պատասխանատվությամբ: Այն հաճախ կոչվում է «mini-GmbH» և հատկապես հարմար է այն հիմնադիրների համար, ովքեր ցանկանում են փոքր կապիտալով ընկերություն հիմնել: Նվազագույն բաժնետիրական կապիտալը կազմում է ընդամենը 1 եվրո, ինչը զգալիորեն հեշտացնում է UG-ի ստեղծումը, քան GmbH-ը:
UG-ն պատասխանատվություն է կրում միայն իր կորպորատիվ ակտիվներով, ինչը նշանակում է, որ բաժնետերերի անձնական ակտիվները պաշտպանված են ընկերության պարտավորությունների դեպքում: Սա UG-ն դարձնում է գրավիչ տարբերակ շատ սկսնակ և փոքր բիզնեսի համար:
UG-ի ստեղծման համար պետք է բավարարվեն որոշակի իրավական պահանջներ, ներառյալ գործընկերության պայմանագրի պատրաստումը և գրանցումը առևտրային ռեգիստրում: Կարևոր է նաև կուտակել պահուստներ, որպեսզի բաժնետիրական կապիտալը հասցվի 25.000 եվրոյի և այդպիսով այն վերածվի GmbH-ի:
Ընդհանուր առմամբ, UG-ն (սահմանափակ պատասխանատվությամբ) ձեռներեցներին առաջարկում է ճկուն և անվտանգ միջոց՝ իրականացնելու իրենց բիզնես գաղափարները՝ նվազագույնի հասցնելով անձնական պատասխանատվության ռիսկը:
UG-ի հիմնադրման առավելությունները
Ձեռնարկատիրական ընկերության (UG) ստեղծումն առաջարկում է բազմաթիվ առավելություններ, որոնք այն դարձնում են գրավիչ տարբերակ հիմնադիրների համար: Հիմնական առավելությունը պատասխանատվության սահմանափակումն է: Ի տարբերություն անհատ ձեռնարկատերերի կամ գործընկերությունների, UG-ի գործընկերները պատասխանատվություն են կրում միայն իրենց ընկերության ակտիվներով, այլ ոչ թե իրենց մասնավոր ակտիվներով: Սա պաշտպանում է հիմնադիրների անձնական ունեցվածքը ֆինանսական դժվարությունների դեպքում:
Մեկ այլ առավելություն է հիմնադրման համար պահանջվող ցածր բաժնետիրական կապիտալը: Մինչ GmbH-ը պահանջում է նվազագույն բաժնետիրական կապիտալ 25.000 եվրո, UG-ն կարող է հիմնվել ընդամենը մեկ եվրո կապիտալով: Սա հնարավորություն է տալիս նույնիսկ փոքր սկսնակներին արագ և հեշտությամբ ստեղծել իրավական կառուցվածք:
Բացի այդ, UG-ն առաջարկում է ընկերության կառավարման բարձր ճկունություն: Բաժնետերերը կարող են գործընկերության պայմանագրում նշել առանձին դրույթներ, որոնք թույլ են տալիս հարմարվել հատուկ կարիքներին և պահանջներին: Պահանջվող բաժնետիրական կապիտալի հասնելուց հետո GmbH-ի վերածվելու հնարավորությունը նույնպես դրական կողմ է, քանի որ դա հաշվի է առնում ընկերության աճի ներուժը:
Բացի այդ, UG-ի պաշտոնական իրավական ձևը ամրապնդում է բիզնես գործընկերների և հաճախորդների վստահությունը: Գրանցված ընկերությունը պրոֆեսիոնալիզմ և լրջություն է հաղորդում, ինչը կարող է հատկապես կարևոր լինել երիտասարդ ընկերությունների համար։
Ընդհանուր առմամբ, UG-ի ստեղծումն առաջարկում է բազմաթիվ առավելություններ, ներառյալ սահմանափակ պատասխանատվությունը, ցածր բաժնետիրական կապիտալը և ընկերության կառավարման ճկունությունը, ինչը այն դարձնում է իդեալական ընտրություն շատ հիմնադիրների համար:
UG-ի թերությունները GmbH-ի համեմատ
Unternehmergesellschaft-ը (UG) վերջին տարիներին ժողովրդականություն է ձեռք բերել, հատկապես այն հիմնադիրների շրջանում, ովքեր ցանկանում են սկսել փոքր կապիտալով: Այնուամենայնիվ, UG-ի որոշ թերություններ կան սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության (GmbH) համեմատ, որոնք պոտենցիալ հիմնադիրները պետք է հաշվի առնեն:
UG-ի հիմնական թերությունը ռեզերվներ ստեղծելու պարտավորությունն է: Թեև GmbH-ն ի սկզբանե պետք է ունենա 25.000 եվրո նվազագույն կապիտալ, UG-ն կարող է հիմնվել ընդամենը 1 եվրո բաժնետիրական կապիտալով: Այնուամենայնիվ, տարեկան շահույթի 25%-ը պետք է մի կողմ դրվի որպես պահուստ, քանի դեռ բաժնետիրական կապիտալը չի հասել 25.000 եվրոյի։ Սա կարող է ֆինանսական բեռ լինել երիտասարդ ընկերությունների համար։
Մեկ այլ թերություն շուկայի ընկալումն է: UG-ն հաճախ համարվում է ավելի քիչ հեղինակավոր, քան GmbH-ը, ինչը կարող է բացասական ազդեցություն ունենալ հաճախորդների և բիզնես գործընկերների վստահության վրա: Շատ ընկերություններ նախընտրում են համագործակցել GmbH-ի հետ, քանի որ այն համարվում է ավելի կայուն և վստահելի:
Բացի այդ, UG-ի հիմնադրման և ընթացիկ ծախսերը հաճախ ավելի բարձր են ցածր բաժնետիրական կապիտալի հետ կապված: Նոտարական վճարները և առևտրային ռեգիստրում գրանցումների համար վճարները կարող են արագորեն սպառել կապիտալի զգալի մասը:
Ի վերջո, հարկային ասպեկտները նույնպես պետք է հաշվի առնվեն. UG-ն ենթակա է նույն հարկային կանոնակարգերի, ինչ GmbH-ը, սակայն շահույթի բաշխումը կարող է ավելի բարդ լինել՝ պաշարներ պահպանելու պարտավորության պատճառով:
GmbH ձևավորում. Գործընթացը քայլ առ քայլ
GmbH-ի (սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն) ստեղծումը հայտնի քայլ է Գերմանիայի շատ ձեռնարկատերերի համար: Գործընթացը կարող է բարդ թվալ, բայց հստակ քայլ առ քայլ հրահանգներով այն շատ ավելի հեշտ է դառնում:
GmbH-ի ստեղծման առաջին քայլը գործընկերության համաձայնագրի կազմումն է: Սույն պայմանագիրը կարգավորում է ընկերության ներքին գործընթացները և պետք է ստորագրվի բոլոր բաժնետերերի կողմից: Ցանկալի է դիմել իրավաբանական խորհրդատվություն՝ համոզվելու համար, որ բոլոր համապատասխան խնդիրները հաշվի առնվեն:
Հաջորդ քայլում բաժնետերերը պետք է ավելացնեն բաժնետիրական կապիտալը։ GmbH-ի համար նվազագույն բաժնետիրական կապիտալը 25.000 եվրո է, որից առնվազն կեսը պետք է վճարվի հիմնադրման պահին: Սա կարող է լինել դրամական միջոցների կամ ակտիվների տեսքով:
Հենց որ կազմվում է կանոնադրությունը և տրամադրվում է բաժնետիրական կապիտալը, պայմանագիրը վավերացվում է նոտարական կարգով: Նոտարը հաստատում է ստորագրությունները և երաշխավորում, որ բոլոր օրինական պահանջները բավարարված են:
Նոտարական վավերացումից հետո GmbH-ը պետք է գրանցվի առևտրային ռեգիստրում: Դա անելու համար դուք նոտարական վավերացված գործընկերության պայմանագիրը և այլ պահանջվող փաստաթղթերը ներկայացնում եք պատասխանատու տեղական դատարան: Առևտրային ռեգիստրում գրանցումը շատ կարևոր է, քանի որ միայն դրանից հետո է GmbH-ն պաշտոնապես հիմնադրվում:
Մյուս կարևոր քայլը հարկայինում գրանցումն է: GmbH-ը ստանում է հարկային համար և կարող է նաև հարկ լինի ստանալ ԱԱՀ նույնականացման համար:
Ի վերջո, հիմնադիրները պետք է հաշվի առնեն նաև այլ իրավական պարտավորություններ, ինչպիսիք են բիզնես հաշիվ բացելը և անհրաժեշտության դեպքում ապահովագրություն կնքելը: Այս քայլերով դուք հաջողությամբ հիմնել եք ձեր GmbH-ը և այժմ կարող եք կառուցել և զարգացնել ձեր բիզնեսը:
GmbH-ի ստեղծման նախապատրաստում
GmbH հիմնելուն պատրաստվելը կարևոր քայլ է յուրաքանչյուր ձեռնարկատիրոջ համար: Նախ, դուք պետք է իմանաք հիմնական պահանջների և իրավական դաշտի մասին: Սա ներառում է գործընկերության համաձայնագրի ստեղծում, որը սահմանում է ձեր GmbH-ի կառուցվածքն ու կանոնակարգերը:
Մյուս կարևոր կետը ընկերության անվան ընտրությունն է, որը պետք է լինի եզակի և ոչ մոլորեցնող։ Բացի այդ, դուք պետք է հավաքեք բաժնետիրական կապիտալը առնվազն 25.000 եվրոյի չափով, որից առնվազն 12.500 եվրո պետք է վճարվի հիմնադրման պահին:
Ավելին, խորհուրդ է տրվում խորհրդակցել հարկային խորհրդատուի կամ իրավաբանի հետ՝ համոզվելու համար, որ բոլոր իրավական ասպեկտները ճիշտ են իրականացվում: Շուկայի համապարփակ վերլուծությունը կարող է նաև օգնել ձեզ կատարելագործել ձեր բիզնես գաղափարը և վաղաժամ բացահայտել հնարավոր ռիսկերը:
Բոլոր նախապատրաստությունները կատարելուց հետո դուք կարող եք պատվիրել նոտարի՝ կազմելու կանոնադրությունը և այնուհետև ձեր GmbH-ն գրանցել առևտրային ռեգիստրում: Այս փուլում զգույշ պլանավորումը հիմք է դնում ձեր բիզնեսի երկարաժամկետ հաջողության համար:
GmbH հիմնադրամի համար անհրաժեշտ փաստաթղթեր
GmbH-ի ստեղծումը պահանջում է որոշակի փաստաթղթերի կազմում՝ իրավական պահանջներին համապատասխանելու համար: Առաջին հերթին անհրաժեշտ է կանոնադրությունը, որը հայտնի է նաև որպես կանոնադրություն։ Սա կարգավորում է GmbH-ի հիմնական դրույթները, ինչպիսիք են ընկերության անվանումը, ընկերության գրանցված գրասենյակը և բաժնետիրական կապիտալը:
Մյուս կարևոր փաստաթուղթը բաժնետերերի ցուցակն է։ Սա պետք է պարունակի բոլոր բաժնետերերին՝ իրենց անձնական տվյալներով և բաժնետիրական կապիտալում իրենց համապատասխան բաժնեմասով: Բացի այդ, պահանջվում է բաժնետիրական կապիտալի վճարման ապացույց: Առնվազն 25.000 եվրո պետք է տրամադրվի կանխիկ կամ որպես ներդրում բնեղենով։
Ձեզ անհրաժեշտ կլինի նաև GmbH-ի անունով բիզնես հաշիվ բացելու ապացույց, որին կվճարվի բաժնետիրական կապիտալը: Կարևոր է նաև գործընկերության պայմանագրի նոտարական վավերացման նոտարի հաստատումը:
Ի վերջո, դուք պետք է հոգ տանեք առևտրային ռեգիստրում գրանցման մասին, որը նույնպես պահանջում է հատուկ ձևեր և տեղեկատվություն: Այս փաստաթղթերի մանրակրկիտ պատրաստումը չափազանց կարևոր է ձեր GmbH-ի սահուն ստեղծման համար:
GmbH հիմնադրման գործընթացը և ծախսերը
GmbH-ի (սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն) ստեղծումը հայտնի քայլ է Գերմանիայի շատ ձեռնարկատերերի համար: Գործընթացը սկսվում է գործընկերության համաձայնագրի ստեղծմամբ, որը սահմանում է GmbH-ի հիմնական կանոններն ու կառուցվածքները: Այս պայմանագիրը պետք է վավերացվի նոտարական կարգով, ինչը լրացուցիչ ծախսեր է առաջացնում:
Հիմնադրման գործընթացի էական բաղադրիչը բաժնետիրական կապիտալն է: GmbH-ի համար նվազագույն բաժնետիրական կապիտալը 25.000 եվրո է, որից առնվազն կեսը (12.500 եվրո) պետք է վճարվի հիմնադրման պահից: Այս ավանդը կարող է մուտքագրվել բիզնես հաշվին, որը պետք է բացվի նախքան գրանցումը:
Ընկերության կանոնադրությունը նոտարական վավերացումից և բաժնետիրական կապիտալի վճարումից հետո ընկերությունը գրանցվում է առևտրային ռեգիստրում: Կան նաև վճարներ, որոնք կարող են տարբեր լինել՝ կախված պետությունից: Առևտրային ռեգիստրում գրանցումը շատ կարևոր է, քանի որ այն հաստատում է GmbH-ի օրինական գոյությունը:
Ի լրումն վերը նշված ծախսերի, հիմնադիրները պետք է հաշվի առնեն նաև հարկային խորհրդատուի կամ իրավաբանի ծախսերը՝ համոզվելու համար, որ բոլոր օրենսդրական պահանջները բավարարված են և գրանցման գործընթացում սխալներ տեղի չունենան:
Ընդհանուր առմամբ, GmbH-ի ստեղծման ծախսերը կարող են տատանվել 1.000-ից մինչև 2.500 եվրո՝ կախված անհատական հանգամանքներից և ընտրված ծառայություններ մատուցողից: Ցանկալի է նախապես պարզել, թե կոնկրետ ինչ վճարներ են գանձվելու և անհրաժեշտության դեպքում ստանալ գնանշումներ:
Հաճախակի տրվող հարցեր GmbH-ի և UG-ի ձևավորման վերաբերյալ
GmbH-ի կամ UG-ի ստեղծումը հաճախ շատ հարցեր է առաջացնում: Ամենահաճախ տրվող հարցերից մեկն է. Որո՞նք են տարբերությունները GmbH-ի և UG-ի միջև: GmbH-ը (սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն) պահանջում է նվազագույնը 25.000 եվրո կապիտալ, մինչդեռ UG-ն (ձեռնարկատիրական ընկերությունը) կարող է հիմնվել ընդամենը մեկ եվրոյով: Սա հատկապես գրավիչ է դարձնում UG-ն քիչ մեկնարկային կապիտալ ունեցող հիմնադիրների համար:
Մեկ այլ տարածված հարցը վերաբերում է պատասխանատվության. Ինչպես GmbH-ում, այնպես էլ UG-ում պատասխանատվությունը սահմանափակվում է ընկերության ակտիվներով, ինչը նշանակում է, որ բաժնետերերի անձնական ակտիվները վտանգված չեն պարտքերի դեպքում:
Շատ հիմնադիրներ նույնպես մտածում են, թե որքան ժամանակ է տևում հիմնադրման գործընթացը: Որպես կանոն, GmbH կամ UG կարող է հիմնվել մի քանի շաբաթվա ընթացքում, պայմանով, որ բոլոր անհրաժեշտ փաստաթղթերը ներկայացվեն ամբողջությամբ և ճիշտ:
Բացի այդ, շատերն իրենց հարցնում են ընթացիկ ծախսերի մասին: Երկու իրավական ձևերն էլ ծախսում են հաշվապահական հաշվառման, հարկային խորհրդատվության և, անհրաժեշտության դեպքում, նոտարական վճարների համար: Պլանավորման մեջ կարևոր է ներառել այս գործոնները:
Եզրափակելով՝ խորհուրդ է տրվում ձեռնարկություն սկսելուց առաջ ստանալ համապարփակ տեղեկատվություն և անհրաժեշտության դեպքում դիմել իրավաբանական խորհրդատվություն՝ ձեր ընկերության համար ճիշտ իրավական ձևն ընտրելու համար:
Ե՞րբ պետք է ընտրեք GmbH:
GmbH (սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն) հիմնելու որոշումը կարող է մեծ նշանակություն ունենալ շատ ձեռնարկատերերի համար։ GmbH-ն առաջարկում է սահմանափակ պատասխանատվության առավելություն, ինչը նշանակում է, որ բաժնետերերի անձնական ակտիվները պաշտպանված են ընկերության պարտքերի դեպքում: Սա հատկապես կարևոր է, երբ ներգրավված են բարձր ներդրումներ կամ ռիսկեր:
GmbH ընտրելու մեկ այլ պատճառ էլ կապիտալը հեշտությամբ ներգրավելու հնարավորությունն է: GmbH-ն ավելի հեշտությամբ կարող է վարկեր ստանալ և ներդրողներ ներգրավել, քանի որ այն համարվում է հեղինակավոր իրավական ձև: Բացի այդ, բաժնետերերը կարող են վաճառել իրենց բաժնետոմսերը կամ ընդունել նոր բաժնետերերի, ինչը մեծացնում է ճկունությունը:
Բացի այդ, GmbH-ը հարմար ընտրություն է բազմաթիվ բաժնետեր ունեցող ընկերությունների համար: Այն հնարավորություն է տալիս հստակ կանոնակարգել պարտականությունները և որոշումների կայացման գործընթացները ընկերության ներսում: Այսպիսով, եթե դուք պլանավորում եք ստեղծել ավելի մեծ ընկերություն կամ արդեն գործում եք նման միջավայրում, GmbH-ը կարող է ճիշտ ընտրություն լինել ձեզ համար:
Ե՞րբ է UG-ն ավելի լավ ընտրություն:
Unternehmergesellschaft-ը (UG) հաճախ ավելի լավ ընտրություն է այն հիմնադիրների համար, ովքեր ցանկանում են սկսել փոքր կապիտալով: Այն թույլ է տալիս սահմանափակել պատասխանատվությունը, որը նման է GmbH-ին, բայց պահանջում է միայն մեկ եվրոյի նվազագույն բաժնետիրական կապիտալ: Սա դրանք հատկապես գրավիչ է դարձնում սկսնակ և փոքր բիզնեսի համար, որոնք սկզբում չունեն մեծ ֆինանսական ռեսուրսներ:
UG-ի մեկ այլ առավելություն կայացման հեշտությունն է: Ձևականությունները ավելի քիչ բարդ են, քան GmbH-ի դեպքում, որն արագացնում է ձևավորման գործընթացը: Բացի այդ, հիմնադիրները կարող են արագ խնայել կապիտալը պահուստներ ստեղծելու տարբերակի միջոցով, որպեսզի բաժնետիրական կապիտալը հասցվի 25.000 եվրոյի և այն վերածվի GmbH-ի:
Շատ ինքնազբաղված մարդկանց համար UG-ն առաջարկում է նաև հարկային առավելություններ, քանի որ այն համարվում է իրավաբանական անձ և, հետևաբար, կարող է օգտվել որոշակի հարկային արտոնություններից: Ընդհանուր առմամբ, UG-ն ճկուն և ծախսարդյունավետ լուծում է այն ձեռնարկատերերի համար, ովքեր ցանկանում են իրականացնել իրենց բիզնես գաղափարը առանց բարձր նախնական ներդրումների:
Եզրակացություն. Ընտրե՞լ եք ճիշտ իրավական ձև ձեր նորաստեղծ ձեռնարկության համար՝ GmbH կամ UG:
Ձեր մեկնարկի համար ճիշտ իրավական ձևի ընտրությունը կարևոր որոշում է, որը կարող է երկարաժամկետ ազդեցություն ունենալ ձեր բիզնեսի վրա: Ե՛վ GmbH-ը, և՛ UG-ն առաջարկում են առավելություններ և մարտահրավերներ, որոնք պետք է ուշադիր դիտարկվեն:
GmbH-ը համարվում է Գերմանիայում հաստատված իրավական ձևը և առաջարկում է բիզնես գործընկերների և բանկերի կողմից բարձր ընդունելության առավելություն: Այնուամենայնիվ, դրա համար պահանջվում է ավելի մեծ բաժնետիրական կապիտալ՝ 25.000 եվրո, ինչը կարող է խոչընդոտ հանդիսանալ շատ հիմնադիրների համար:
Ի հակադրություն, UG-ն (սահմանափակ պատասխանատվությամբ) թույլ է տալիս ընկերություն հիմնել ավելի ցածր կապիտալով՝ ընդամենը մեկ եվրոյով: Սա հատկապես գրավիչ է դարձնում դրանք սահմանափակ ֆինանսական ռեսուրսներ ունեցող հիմնադիրների համար: Այնուամենայնիվ, այն նաև իր հետ բերում է որոշ սահմանափակումներ, ինչպիսիք են պահուստների կուտակումը հետագայում GmbH-ի վերածելու համար:
Ի վերջո, GmbH-ի և UG-ի միջև որոշումը կախված է տարբեր գործոններից, ներառյալ ձեր ֆինանսական հնարավորությունները, ձեր երկարաժամկետ նպատակները և ձեր բիզնես մոդելի բնույթը: Մասնագետների մանրակրկիտ խորհրդատվությունը կարող է օգնել ձեզ կատարել լավագույն ընտրությունը և հիմք դնել ձեր ստարտափի հաջողության համար:
Վերադառնալ սկիզբ
Հաճախ տրվող հարցեր:
1. Որո՞նք են հիմնական տարբերությունները GmbH-ի և UG-ի միջև:
GmbH-ի (սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն) և UG-ի (ձեռնարկատիրական ընկերություն) միջև հիմնական տարբերությունները կայանում են սկզբնական կապիտալի չափի և պարտավորության պայմանների մեջ: GmbH-ին անհրաժեշտ է նվազագույնը 25.000 եվրո կապիտալ, մինչդեռ UG-ն կարող է հիմնվել ընդամենը 1 եվրո կապիտալով: Այնուամենայնիվ, UG-ն պարտավոր է իր շահույթի մի մասը մի կողմ դնել պահուստներում, մինչև հասնի 25.000 եվրո բաժնետիրական կապիտալը, որպեսզի հետագայում կարողանա վերածվել GmbH-ի:
2. Որո՞նք են UG հիմնադրման առավելություններն ու թերությունները:
UG-ի հիմնադրման առավելություններն են ցածր ծախսերն ու ստեղծման հեշտությունը, քանի որ միայն մեկ եվրո է պահանջվում որպես բաժնետիրական կապիտալ: Այն նաև բաժնետերերին առաջարկում է ընկերության ակտիվների նկատմամբ պատասխանատվության սահմանափակում: Մի թերություն, սակայն, այն է, որ UG-ն իրավաբանորեն պարտավոր է ստեղծել պահուստներ, որոնք կարող են սահմանափակել շահույթի բաշխումը բաժնետերերին:
3. Որքա՞ն ժամանակ է պահանջվում GmbH կամ UG ստեղծելու համար:
Գրանցման տևողությունը կախված է տարբեր գործոններից, ինչպիսիք են փաստաթղթերի ամբողջականությունը և նոտարում և առևտրային ռեգիստրում մշակման ժամկետը: Որպես կանոն, GmbH-ի կամ UG-ի ձևավորումը կարող է ավարտվել մի քանի շաբաթվա ընթացքում, եթե տրամադրվեն բոլոր անհրաժեշտ փաստաթղթերը:
4. Հնարավո՞ր է փոխարկել UG-ից GmbH-ի:
Այո, հնարավոր է UG-ն վերածել GmbH-ի: Սա սովորաբար արվում է բաժնետիրական կապիտալը հասցնելով առնվազն 25.000 եվրոյի և կանոնադրությունը հարմարեցնելով GmbH-ի իրավական պահանջներին համապատասխան:
5. Ի՞նչ հարկային ասպեկտներ պետք է հաշվի առնեմ GmbH-ի և UG-ի միջև ընտրելիս:
Ե՛վ GmbH-ը, և՛ UG-ն ենթակա են կորպորատիվ հարկի և առևտրային հարկի իրենց շահույթից: Երկու իրավական ձևերի հարկման մեջ էական տարբերություններ չկան. Այնուամենայնիվ, հիմնադիրները պետք է տեղյակ լինեն, որ ավելի բարձր շահույթը կարող է այլ հարկային առավելություններ առաջարկել GmbH-ի համար:
6. Կարո՞ղ եմ ինքնուրույն ստեղծել GmbH կամ UG:
Այո, և՛ GmbH, և՛ UG կարող են հիմնվել որպես մեկ անձից բաղկացած ընկերություն: Այս դեպքում միակ բաժնետերը դառնում է նաև գործադիր տնօրեն և այդպիսով կրում է ընկերության բոլոր իրավունքներն ու պարտականությունները։
7. Ի՞նչ իրավական պարտավորություններ ունեմ ընկերության հիմնադրումից հետո:
Իրենց ձևավորումից հետո և՛ GmbH-ները, և՛ UG-ները պետք է կատարեն տարբեր իրավական պարտավորություններ, ներառյալ պատշաճ հաշվապահական և կանոնավոր հարկային հայտարարագրերը և տարեկան ֆինանսական հաշվետվությունները: Բացի այդ, բաժնետերերի շրջանակում կամ ընկերության նպատակի փոփոխությունները պետք է գրանցվեն առևտրային ռեգիստրում:
8. Ի՞նչ ծախսեր են պահանջում ընկերություն ստեղծելը:
Ընկերության ստեղծման ծախսերը տարբեր են՝ կախված իրավական ձևից և բիզնեսի ձևավորման գործընթացի շրջանակից: Երկու ձևերն էլ ներառում են նոտարական վճարներ գործընկերության պայմանագրի համար և վճարներ առևտրային ռեգիստրի համար. Բացի այդ, հարկային խորհրդատուների կամ իրավաբանների խորհրդատվական ծախսերը կարող են ավելացվել:
