'

Atzīmju arhīvs: Attālināts darbs

Pagājušajā gadā vien, saskaņā ar Statistikas pētniecības departamenti vairāk nekā pusmiljons dibinātāju.

Viņiem visiem bija jāizlemj, vai vadīt savu uzņēmumu vai ārštata darbu, izmantojot savu privāto adresi, īrēt dārgu biroju vai izmantot virtuālo uzņēmuma adresi. Niederrhein Biznesa centrs ir pirmais kontaktpunkts, kad nepieciešams diskrēti reģistrēt uzņēmumu vai citu ārštata darbību.

Lasiet tālāk, lai uzzinātu, kāpēc ārējā uzņēmuma adrese un, galvenais, ar to saistītā rīcības brīvība ir tik svarīga!

Uzņēmuma dibināšana – 3 labi iemesli rīcības brīvībai

Uzņēmējdarbības uzsākšana rada daudzas organizatoriskas problēmas. Viens no tiem attiecas uz adresi, kurā jāreģistrē attiecīgais uzņēmums. Vienkāršākais veids ir reģistrēt uzņēmumu savā privātajā adresē. Tomēr šī stratēģija nav dzīvotspējīga alternatīva ilgtermiņā un ir saistīta ar daudzām neērtībām un pat riskiem.

Mājas birojs - sapnis piepildās

Darbs no mājām – sapnis piepildās

1. Atdaliet privātās un biznesa lietas

Iespējams, svarīgākais iemesls, kāpēc topošie uzņēmēji reģistrēt savu biznesu ārpilsētas adresē, ir privātās un biznesa dzīves nodalīšana.

Dibinātāji vidēji strādā vairāk nekā pilna laika darbinieki, lai pēc iespējas ātrāk izveidotu savu biznesu un varētu gūt peļņu. Ikviens gaida relaksējošu vakaru ģimenes lokā vai pelnītu nedēļas nogali.

Tomēr, ja esat reģistrējis savu uzņēmumu savā privātajā adresē, jums jārēķinās, ka jebkurā laikā, pat brīvajā laikā, būs jāsaņem piegādes vai klienti un interesenti.

Niederrhein biznesa centrs piedāvā risinājumu un piedāvā virtuālu uzņēmuma adresi ar daudziem jūsu izvēlētiem papildu pakalpojumiem par nelielu samaksu. Uzziniet vairāk!

2. Veidojiet biznesu malā

Vai esat darbinieks un vēlaties sākt savu biznesu, sākotnēji blakus? Ir tikai dabiski, ka jūsu priekšnieks neuzzinās par jūsu nodomu kļūt par pašnodarbināto un priekšlaicīgi meklēs aizvietotāju.

Niederrhein biznesa centrā mēs nodrošinām vislielāko diskrētumu, respektējam jūsu vēlmi pēc anonimitātes un piedāvājam vislabāko iespējamo servisu!

3. Otrais pīlārs citā profesijā

Vai jūs jau esat pašnodarbinātais un tagad plānojat nostiprināties citā jomā kā otro soli? Protams, saprātīgāk ir, ja piegādātāji, klienti un interesenti nav tieši informēti par visiem jūsu biznesiem, kas var būt ļoti dažādās nišās.

Diskrēta uzņēmuma reģistrācija, izmantojot Niederrhein Business Center, ļauj nošķirt klientu loku un pilnībā attīstīt savas iespējas dažādās uzņēmējdarbības jomās.

Sapņu īstenošana - Businesscenter Niederrhein atbalsta jūs

Sapņu īstenošana – Niederrhein biznesa centrs jūs atbalsta

Businesscenter Niederrhein piedāvā rīcības brīvību visaugstākajā līmenī

Diskrēta uzņēmuma reģistrācija tieši ietekmē jūsu pozicionēšanu un tādējādi arī jūsu panākumus attiecīgajā nozarē.

Izdari pareizo izvēli un nošķir biznesu no personīgās dzīves jau pašā sākumā.

Niederrhein biznesa centrā jums nav jāveic briesmīgi ieguldījumi, lai īrētu visu biroju. Jūs iegūstat virtuālu uzņēmuma adresi kādā no Krēfeldes prestižajiem rajoniem, ko ar tīru sirdsapziņu varat prezentēt saviem potenciālajiem klientiem un piegādātājiem.

Neskatoties uz daudzajiem Papildu rezervācijas iespējas Mūsu cenas joprojām ir ļoti skaidras un ļauj dibinātājiem arī nomāt virtuālo uzņēmuma adresi!

 

Pateicoties progresīvai digitalizācijai, arvien vairāk cilvēku var vismaz daļēji strādāt no mājām. Šobrīd 20% darbinieku jau ir vismaz kāds mobilais darbs. Tas neapšaubāmi pozitīvi ietekmē darbinieku sniegumu un apmierinātību, kā arī veicina labāku līdzsvaru starp ģimeni un darbu.

Mēs no Lejasreinas biznesa centrs Izskaidrojiet svarīgākās izmaksas, strādājot no mājām, un definējiet, kurš uzņemas kādus pienākumus šādā amatā.

Darbs no mājām: kas jums būtu jāņem vērā kā darba devējam

Pirmkārt, jums jāzina, ka nav juridisku tiesību uz mobilo darba vietu. Jūs kā darba devējs izlemjat, vai uzticības attiecības ar darbiniekiem ir pietiekamas, lai izveidotu mobilas darba vietas. Tomēr, ja jūs atļaujat darbiniekam veikt atsevišķus uzdevumus attālināti vai strādāt pilnībā no mājām, citi darbinieki nedrīkst nonākt neizdevīgā stāvoklī. Tas nozīmē, ka darbiniekiem vienā amatā un vienā darbības jomā ir vienādas tiesības un šajā gadījumā abiem pienākas mobilais amats.

Beachten Sie: Ja piedāvājat mobilo darbu, jums būs jāmaksā par savu darbinieku biroja tehniku. Tie ietver, piemēram:

  • Nepieciešamās biroja mēbeles
  • Klēpjdators / dators
  • Telefona un interneta izmaksas

Uz darbu mājās attiecas šādas juridiskās vadlīnijas:

  • Darbs svētdienās un valsts svētku dienās nav atļauts
  • Maksimālais ikdienas darba laiks ir 10 stundas
  • Starp darba periodiem jāpiešķir vismaz 11 stundu atpūtas pārtraukums

Svarīgi ir arī piedāvāt darbiniekiem drošas saziņas iespējas (piemēram, izmantojot SSL šifrēšanu) un aprīkot viņus ar atbilstošu drošības programmatūru. Tas nozīmē, ka jūsu uzņēmuma un jūsu klientu sensitīvie dati ir aizsargāti, un tos nevar apskatīt trešās puses.

Darbs no mājām: kas jums jāņem vērā kā darbiniekam

Pat kā darbiniekam, kuram ir iespēja strādāt no mājām, jums vajadzētu apsvērt dažas lietas. No vienas puses, sensitīvu uzņēmuma vai pat klientu datu ņemšana līdzi būtu jāveic tikai ievērojot visstingrākos drošības noteikumus un par to ir īpaši jāvienojas ar darba devēju.

No otras puses, ir svarīgi, lai jūsu uzņēmuma datoru izmantotu tikai jūs, nevis jūsu ģimenes locekļi. Protams, arī paroļu koplietošana ir jāizslēdz.

Vienmēr atceries: Jūsu priekšniekam nav pienākuma piešķirt jums iespēju strādāt attālināti. Šis ir jūsu darba devēja brīvprātīgs pabalsts, kura pamatā ir liela uzticēšanās. Lai saglabātu šīs labās attiecības, jums vajadzētu ne tikai veikt precīzu laika uzskaiti, bet arī nodrošināt, lai jūsu sniegums neciestu papildu brīvības dēļ. Tādā veidā visas puses paliek apmierinātas un harmoniska sadarbība var turpināties.

Uzņēmuma padomes tiesības izteikties mobilajā darbā

Uzņēmuma padomei ir arī balsojums mobilajā darbā, izņemot gadījumus, kad runa ir par to, vai darbs mājās ir vispārēji ieviests vai nē. Taču, ja piedāvājat saviem darbiniekiem iespēju strādāt attālināti, par atsevišķām izmaiņām ir jākonsultējas ar uzņēmuma padomi.

Mobilais darbs: šeit ir teikšana uzņēmuma padomei

  • Darba laika maiņa
  • Darbinieku nedēļas/mēneša stundas
  • Projekta darba plānošana
  • Darbinieka drošības prasību ievērošana

Vai jums ir kādi jautājumi par mājas biroju vai vēlaties saņemt a Nomājiet uzņēmuma adresilai jūsu uzņēmums izskatītos vēl cienījamāks? Mēs esam priecīgi sniegt jums padomu un atbalstu, kā arī palīdzēt optimizēt jūsu biznesu!

Translate »